1.管轄區(qū)域的潛在客戶信息收集及溝通，開發(fā)新客戶 ；
2.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制定并完成銷售計(jì)劃及目標(biāo) ；
3.潛在競爭對(duì)手的信息收集 ；
4.維護(hù)老客戶關(guān)系并充分挖掘客戶潛力 ；
5.能適應(yīng)全國短期出差。
任職要求：
1.較強(qiáng)的市場開拓能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
2.對(duì)銷售行業(yè)有一定的認(rèn)識(shí)、有實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的追求；
3.男女不限，25-32歲
4.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
地址：西安高新開發(fā)區(qū)太白路立交西北角大洋時(shí)代國際a901
人力資源部電話：18802977153
面試時(shí)間：周一到周五，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00
工作地址：西安市南二環(huán)大洋國際A座901
2.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制定并完成銷售計(jì)劃及目標(biāo) ；
3.潛在競爭對(duì)手的信息收集 ；
4.維護(hù)老客戶關(guān)系并充分挖掘客戶潛力 ；
5.能適應(yīng)全國短期出差。
任職要求：
1.較強(qiáng)的市場開拓能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
2.對(duì)銷售行業(yè)有一定的認(rèn)識(shí)、有實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的追求；
3.男女不限，25-32歲
4.有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
地址：西安高新開發(fā)區(qū)太白路立交西北角大洋時(shí)代國際a901
人力資源部電話：18802977153
面試時(shí)間：周一到周五，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00
工作地址：西安市南二環(huán)大洋國際A座901
職位類別： 渠道/分銷專員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.完成個(gè)人銷售指標(biāo)，擴(kuò)大及增加客戶對(duì)公司產(chǎn)品的使用量； 2.建立完善的客戶檔案，與客戶保持良好的關(guān)系； 3.及時(shí)并準(zhǔn)確執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)，及時(shí)匯報(bào)工作的改變； 4.為醫(yī)院、醫(yī)生提供相關(guān)資訊..
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4-8K/月申請(qǐng)職位1.根據(jù)公司分配的本區(qū)域年度/月度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù)要求，制訂具體銷售方案與執(zhí)行。 2.獨(dú)立開拓和維護(hù)銷售渠道/項(xiàng)目業(yè)務(wù)和客戶，了解客戶需求動(dòng)態(tài)，挖掘潛在客戶，跟蹤客戶開發(fā)情況。 3.建立順暢..
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4-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、發(fā)展和維護(hù)海信中央空調(diào)、新風(fēng)等二級(jí)經(jīng)銷商，建立羅克經(jīng)銷商渠道； 2、轄區(qū)內(nèi)相關(guān)同行企業(yè)信息搜集整理，為公司決策提供依據(jù)。 任職要求： 1、具有很強(qiáng)的溝通能力，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富； 2..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司銷售策略，達(dá)成個(gè)人銷售指標(biāo)； 2、市場開拓和渠道開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商技術(shù)支持和日常管理； 任職要求： 1、五年以上暖通、建材、電氣等工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有團(tuán)隊(duì)管..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司銷售策略，達(dá)成個(gè)人銷售指標(biāo)； 2、市場開拓和渠道開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商技術(shù)支持和日常管理； 任職要求： 1、五年以上暖通、建材、電氣等工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有團(tuán)隊(duì)管..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司銷售策略，達(dá)成個(gè)人銷售指標(biāo)； 2、市場開拓和渠道開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商技術(shù)支持和日常管理； 任職要求： 1、五年以上暖通、建材、電氣等工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有團(tuán)隊(duì)管..
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4-7K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、中央空調(diào)工程信息的獲取及推進(jìn) 2、承接區(qū)域中心銷售目標(biāo) 3、經(jīng)銷商的維護(hù)及新客戶的開發(fā) 4、確保理貨商的網(wǎng)絡(luò)會(huì)召開，推進(jìn)傘下店提貨達(dá)標(biāo)； 5、確保區(qū)域內(nèi)終端形象：樣機(jī)、展..
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8-12W/年申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、中央空調(diào)工程信息的獲取及推進(jìn) 2、承接區(qū)域中心銷售目標(biāo) 3、經(jīng)銷商的維護(hù)及新客戶的開發(fā) 4、確保理貨商的網(wǎng)絡(luò)會(huì)召開，推進(jìn)傘下店提貨達(dá)標(biāo)； 5、確保區(qū)域內(nèi)終端形象：樣機(jī)、..
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10-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1) 開發(fā)符合授權(quán)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目經(jīng)銷商。 2) 維護(hù)現(xiàn)有符合授權(quán)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目經(jīng)銷商。 3) 銷售政策的溝通，落實(shí)經(jīng)銷商年度AOP指標(biāo)。 4) 每月的銷售預(yù)測(cè)，報(bào)備項(xiàng)目的商機(jī)。 5) 年度經(jīng)銷商技術(shù)..
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10-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé) - 根據(jù)政策開發(fā)經(jīng)銷商，并完成經(jīng)銷商訂單及發(fā)貨 - 報(bào)備經(jīng)銷商銷售商機(jī)，并提供銷售預(yù)測(cè) - 發(fā)展授權(quán)經(jīng)銷商，并完成協(xié)議簽約AOP - 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)銷商之間的渠道沖突 - 完成指定的AOP 職..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：暖通設(shè)備
- 所在地區(qū)：重慶-渝北區(qū)
- 聯(lián)系人：陳主任
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：710000
工作地址
- 地址：龍湖MOCO1棟1802室
